任这个职务时，则无须服从。这不是人走茶凉，而是上级不再担任这个职务时，他的任何指令对你来说都是无效的。
另外，下级服从上级原则，仅适用于工作领域。非工作领域，比如个人私生活，不适用此原则。某部门经理要求其下级在工作时间，陪自己老婆购物，并许诺按照公出处理，该下级高兴地接受了任务。领导利用员工为自己办私事，属于公器私用，显然是错误的。员工明知下级服从上级原则不得用于私人领域，仍接受上级指派，也是错误的。此事若要追究，上级将承担主要责任，下级也要承担一定责任，并不是无过错一方。
违法，不能服从。上级违法乱纪，违反国家法律法规和公司规章制度的指令，下级坚决不能执行。
某公司销售部经理，让下级小赵修改销售汇总和明细，为一部分库存做一份假提货单，使其转为应收账款，从而超额完成本季度销售指标。
在职场，上级给下级下达这种违规的指令，也不罕见。怎么办？坚决不能执行。
超出上级职权范围的决定，不服从。上级的权力和责任，是以他的职务为半径的，超出则无效。
明天有重要客户来公司洽谈，销售部洽谈室的投影仪坏了，销售部经理让小